根據(jù)《三明市沙縣區(qū)人民政府關(guān)于設(shè)置公益性崗位的實施意見》及《三明市沙縣區(qū)人力資源和社會局 三明市沙縣區(qū)財政局關(guān)于做好公益性崗位招聘有關(guān)問題的通知》文件精神，經(jīng)研究，決定招聘1名公益性崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：

　　本次計劃招聘1名就業(yè)困難人員(見附件3)，主要從事公共服務協(xié)理工作，具體招聘崗位、招聘人數(shù)、資格條件等在三明市沙縣區(qū)人民政府網(wǎng)站(向社會統(tǒng)一公布。

　　(一)在我區(qū)行政區(qū)域內(nèi)，具有我區(qū)戶籍，在法定勞動年齡段內(nèi)，有勞動能力、有就業(yè)要求并在沙縣區(qū)人事人才公共服務中心(原沙縣勞動就業(yè)中心)進行失業(yè)登記、持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》且被認定為就業(yè)援助對象的以下人員：

　　⑤城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)，經(jīng)政府依法征收農(nóng)村集體耕地后，人均剩余耕地面積低于我區(qū)農(nóng)業(yè)人均耕地面積30%，且在征地時享有農(nóng)村集體耕地承包權(quán)的在冊農(nóng)業(yè)人口;

　　⑥農(nóng)村實行計劃生育的獨生子女戶、二女戶中，男年滿40周歲以上、女年滿30周歲以上人員;

　　(二)報名方法：本次考試報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，報名地點設(shè)在沙縣區(qū)鳳崗街道辦事處人力資源和社會服務中心(五樓)。

　　1.報考者應于2024年8月30日至2024年9月5日，攜帶身份證、《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、畢業(yè)證書，填寫《公益性崗位報名登記表》(見附表1)，有基層公共就業(yè)服務工作的還需提交單位證明，逾期未提交上述材料的報考者視為放棄。

　　1.考生應嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，并對報名時提交的信息和相關(guān)材料真實性、準確性負責。凡個人填報信息失真、材料弄虛作假，一經(jīng)查實，即取消其考核資格或聘用資格。

　　2.考生所填寫的聯(lián)系方式應完整且準確無誤。因聯(lián)系方式有誤而影響招聘考試的，后果由考生自負。

　　4.考生必須完整、如實地填寫報名所要求填寫的各項信息，對因信息填寫不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過資格審核。其中：個人簡歷應從初中階段填寫起，按照初中階段、高中階段、大學階段、工作階段的順序分階段填寫至今。

　　本次招聘采取量化考核評分和面試相結(jié)合的方式。量化考核評分和面試成績滿分均為100分。

　　1.鳳崗街道辦事處按照聘用資格條件進行量化考核(見附表2)，以報名人員填報的《公益性崗位報名表》和提供的相關(guān)證書、證明為依據(jù)進行核實確認、打分、匯總、計算。

　　2.量化考核分數(shù)達60分以上為考核合格，考核合格名單在沙縣區(qū)人民政府網(wǎng)站(公布。

　　1.面試人選的確定，按招聘崗位的1:3的比例，從量化考核分數(shù)達到合格分數(shù)線以上的人選中按從到低分的順序確定。面試人選最后一名量化分數(shù)出現(xiàn)并列的，取所有并列的報考者為面試人選。

　　2.面試工作由沙縣區(qū)鳳崗街道辦事處負責，主要面試報考者對就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的理解。面試的時間、地點由沙縣區(qū)鳳崗街道辦事處電話通知。面試人選棄權(quán)的，在量化考核合格的報考人員中按量化分數(shù)從高到低的順序依次等額遞補，遞補工作在面試前一天完成。在規(guī)定時間未到面試考場的視為自動放棄面試資格。

　　2.同分判定：若2位以上報考者量化考核、面試合成后的總成績相同時，報考者名次按量化考核分數(shù)排列;若量化考核、面試的成績都相同，則由鳳崗街道辦事處再加一場面試考試，報考者名次按加試的面試成績排列。

　　體檢對象的確定：按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1：1比例，按總成績從高到低的順序依次確定。體檢標準參照規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的要求執(zhí)行，費用由個人支付。體檢不合格的，按考生總成績從高到低依次遞補。

　　報考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)論的當天提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結(jié)果為準。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，不予聘用或取消聘用。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為放棄聘用資格。放棄體檢或體檢不合格的按考生總成績從高到低順序依次遞補。

　　鳳崗街道辦事處在3個工作日內(nèi)完成對面試合格考生的考核，主要核實考生是否符合規(guī)定的報考條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確、是否是失信人員。

　　1. 鳳崗街道辦事處根據(jù)招聘崗位條件要求、招聘程序以及考試考核結(jié)果確定的擬聘人選，在沙縣區(qū)人民政府網(wǎng)站(進行公示，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校，同時公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督，公示期為5天。

　　2. 擬聘人選經(jīng)公示不影響聘用的依法簽訂公益性崗位勞動合同，勞動合同期限為三年(勞動合同期限根據(jù)個人實際情況簽訂)，試用期為二個月。

　　3. 薪酬標準：公共服務協(xié)理崗位薪酬標準為2000元/月，依法繳納社會保險費。工資由基本工資和公益性崗位補貼兩部分組成。其中：基本工資由用人單位支付，公益性崗位補貼由財政按最低工資標準支付，公益性崗位補貼先由用人單位墊付，按季度向區(qū)財政申請。

　　4. 新聘用人員應在核準聘用登記之日起2天內(nèi)到聘用單位報到上班，否則取消聘用資格。

　　(一)考生在考核、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權(quán)等原因而造成崗位空缺的，可在該崗位符合條件的其他考生中按綜合成績從高到低的順序依次等額遞補。經(jīng)考核合格的擬聘人員因故退出或被取消聘用資格的，由鳳崗街道辦事處綜合考慮量化考核、面試等情況，決定遞補人員。

　　(二)沙縣區(qū)人民政府網(wǎng)站(是發(fā)布公開招聘相關(guān)信息的主要渠道，請報考者注意經(jīng)常登錄網(wǎng)站了解通知等信息。考生在本次招聘考試過程中如有相關(guān)問題，請咨詢: 5847533(鳳崗街道辦事處人力資源和社會服務中心)

　　2024吉林白城市大安市面向下半年應征入伍高校畢業(yè)生招聘事業(yè)單位人員面試成績及總成績公告

　　2024吉林白城市洮北區(qū)下半年面向應征入伍高校畢業(yè)生招聘事業(yè)單位面試成績及總成績的公告

　　2024下半年山東菏澤市牡丹區(qū)結(jié)合事業(yè)單位招聘征集普通高校全日制本科及以上學歷畢業(yè)生入伍招聘成績的公告

　　2024浙江寧波市海曙區(qū)面向城鄉(xiāng)社區(qū)招聘事業(yè)單位人員筆試成績、合成成績、入圍面試對象及面試有關(guān)事項公告

　　2024吉林白城市鎮(zhèn)賚縣面向下半年應征入伍高校畢業(yè)生招聘事業(yè)單位人員面試成績及總成績公告